Coordinador Administrativo IPS Primer Nivel de Complejidad - Sur de Bogotá
Somos una empresa prestadora de servicios de salud (IPS) y nos encontramos constantemente en la búsqueda del mejor talento. Requerimos COORDINADOR ADMINISTRATIVO para nuestra sede de Candelaria; enfocamos nuestra búsqueda en Profesionales en carreras Administrativas, Ingeniería Industrial o Profesionales en el Área de la Salud. Debe contar con experiencia en la coordinación de los procesos administrativos en IPS .
Funciones:
1. Dirigir las labores del personal a cargo, mallas de turno.
2. Administrar los recursos de la sede.
3. Coordinar el plan de aseo y mantenimiento de las instalaciones de la IPS.
4. Responsable del recaudo y consignación del efectivo recaudado en la IPS
5. Conocimiento de la norma vigente en salud.
6. Conocimiento en habilitación de servicios en salud.
5. Las demás designadas por su jefe inmediato.
Condiciones:
1. Contrato termino fijo 1 año directo con la compañía RENOVABLE
2. Prestaciones de ley
3. Horario de lunes a viernes 5:30 a.m. a 3:00 p.m. Sábados medio día
Competencias:
1. Conocimiento del sector salud INDISPENSABLE
2. Habilidades comunicativas
3. Resolución de problemas
4. Trabajo en equipo
5. Orientación al servicio
6. Seguimiento al personal que se encuentran a su cargo y los procesos.
7. Manejo intermedio de Excel.
8. Habilidad en manejo de aplicativos sector salud.
Requisitos
Estudios
Sobre ASISTIR SALUD SAS
ASISTIR SALUD es una Institución Prestadora de Servicios de Salud, con una experiencia de más de 25 años en el sector; cuenta con mas de quinientos (500) colaboradores y atiende a más de doscientos mil (200.000) usuarios.
Presta servicios de salud con altos estándares de calidad, garantizando la seguridad y satisfacción de los usuarios a través del mejoramiento continuo de sus procesos, un equipo humano competente, ambientes físicos cálidos y seguros, y un trato humanizado que buscan impactar positivamente en el mejoramiento de las condiciones de vida y salud de los colaboradores, usuarios y sus familias.